Založenie základnej organizácie odborového zväzu (ďalej len „ZO“) je riešené v čl. 19 Stanov OZ BP.
Postup
- Konštituovanie prípravného výboru (najmenej trojčlenného).
- Prípravný výbor osloví vhodnou formou zamestnancov, potenciálnych členov a zvolá ustanovujúcu schôdzu.
- Na ustanovujúcej schôdzi by bolo vhodné a potrebné:
- prezentovať dôvody vzniku ZO a podľa zváženia využiť informácie z internetovej stránky OZ BP, http://odborybankapoistovni.sk
- zvoliť výbor ZO, ktorý by mal mať najmenej 3 členov, samotná základná organizácia by mala mať najmenej 3 členov,
- vyhotoviť zápisnicu, prezenčnú listinu, príp. samostatný protokol o výsledku volieb
- Požiadať Odbory bánk a poisťovní (ďalej len „OZ BP“) o vstup do OZ BP. Prílohou žiadosti a podkladom na zaevidovanie ZO do Registra OZ sú zápisnica z ustanovujúcej členskej schôdze, prezenčná listina a príp. protokol o výsledku volieb (ak nie je výsledok volieb uvedený priamo v zápisnici).
- Žiadosť o prijatie do OZ posudzuje a schvaľuje predsedníctvo OZ BP (P-OZ).
- Na základe schválenia je následne ZO zaevidovaná do registra OZ BP. Deň zaevidovania je dňom vzniku ZO.
- Vznik ZO oznámite zamestnávateľovi aj s uvedením zvolených členov výboru ZO. Výbor ZO je príslušným odborovým orgánom v zmysle Zákonníka práce. Členovia tohto orgánu požívajú osobitnú ochranu a majú práva a povinnosti vymedzené v Zákonníku práce.
- Odo dňa, kedy zamestnávateľovi oznámite vznik ZO je zamestnávateľ povinný akceptovať odborovú organizáciu ako zástupcu zamestnancov, rešpektovať právo na kolektívne vyjednávanie a dodržiavať povinnosti, ktoré mu smerom k zástupcom zamestnancov vyplývajú zo Zákonníka práce a zákona 2/1991 Zb. o kolektívnom vyjednávaní.
